是否該讓開發人員跟客戶直接交流？
“如果你讓我做這個，我寧愿辭職。”
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- Feb 14 Fri 2020 03:37
是否該讓開發人員跟客戶直接交流？
- Feb 14 Fri 2020 03:37
科技企業全球搶人才：程序員、程序員、還是程序員
科技企業全球搶人才：程序員、程序員、還是程序員
北京時間12月5日消息，根據國外媒體報道，美國著名IT網站Computerworld的專欄作家Jonny Evans特別撰文就全球科技企業的人才之爭展開討論。
- Feb 14 Fri 2020 03:36
WPS創始人：最牛程序員的華麗轉身
WPS創始人：最牛程序員的華麗轉身
摘要：求伯君的名字已經寫進中國軟件的歷史，他寫出了WPS這個和微軟抗爭了十多年的國產辦公軟件，是程序員榮耀的象征，隨著金山的上市成功，求伯君也最終成為國內最為富有的程序員出身的創業者，而這個足以功成身退的成功人士，現如今卻必須再次經歷人生挑戰。
- Feb 14 Fri 2020 03:36
招不招新人？IT經理很糾結
招不招新人？IT經理很糾結
基本上所有的IT部門主管都會遇到這樣的問題吧，那就是要不要用新人，越是小公司這種問題越明顯。為什么呢？因為大公司第一人才招聘比較容易，第二公司有統一的人力資源規劃，中小公司就沒有這么好彩了，壓縮成本再壓縮成本。中小公司一般喜歡招立即能用的人，工廠里叫熟手，大家都希望呼之即來，來之能戰，戰之能勝之人，有這樣的人嗎？當然有，這種人叫雇傭軍團，IT界也有雇傭軍團，他們就是外包公司，但問題是雇傭軍團的成本高，可持續性不強，如果是作為一場戰役，雇傭有時候是較合適的辦法，但如果是一種戰略，使用雇傭軍就不行了。
- Feb 14 Fri 2020 03:35
通過電子郵件發現優秀的程序員
通過電子郵件發現優秀的程序員
關于如何面試程序員，網上有很多優秀文章。這是其中一篇：《如何在面試中發現優秀程序員》。該文著重講電話面試或親自面試。一些公司的面試過程演變成90天的試用期。
- Feb 14 Fri 2020 03:35
如何激勵程序員？
- Feb 14 Fri 2020 03:34
兩年多感覺對編程剛剛入門
- Feb 14 Fri 2020 03:34
你的代碼為誰而寫?
- Feb 14 Fri 2020 03:33
偷代碼
- Feb 14 Fri 2020 03:33
流傳在開發者圈的10句編程諺語
流傳在開發者圈的10句編程諺語
摘要：所謂諺語，就是用言簡意賅、通俗易懂的方式傳達人生箴言和普遍真理的話，它們能很好地幫助你處理生活和工作上的事情。也正因如此，我才整理了10句編程諺語，每位開發人員都應該銘記他們，武裝自己。
